Monitoring i evaluacija je od velike važnosti za jačanje organizacijskih kapaciteta, jer nam nudi odgovor na pitanje da li smo na tragu postavljenog cilja i postoji li drugi, kvalitetniji način za njegovo ostvarenje, bilo da je riječ o programu ili organizacijskom razvoju. Upravo o ovoj temi učesnici/e će na trodnevnom treningu imati priliku upoznati se sa osnovama planiranja i implementacije aktivnosti monitoringa i evaluacije predviđenih programom. To uključuje izradu indikatora za rezultate, outpute i outcome, najbolju praksu u prikupljanju i analizi podataka, te način mjerenja utjecaja aktivnosti.

USAID LWCDA KULT

Osnovni cilj treninga je približiti polaznicima/ama filozofiju, pristupe i načine provođenja monitoringa i evaluacije zasnovanih na rezultatima, te upravljanje projektima na način da svoje odluke i procese baziramo na jasno mjerljivim podacima koje prikupljamo u realnom vremenu. Teme koje će biti obrađivane tokom treninga omogućiti će polaznicima/cama upoznavanje sa vještinama i tehnikama koje su potrebne za pripremanje i uspostavljanje okvira učinka za projekte ili strategije na organizacijskom nivou (a za potrebe monitoringa zasnovanog na rezultatima), te bazičnu evaluaciju projekata nakon njihovog provođenja.

Trening je namijenjen osobama iz partnerskih organizacija koje sarađuju na programima Snaga lokalnog (USAID/LWCDA), Programu podrške zaštiti ljudskih prava (USAID/INSPIRE) ili drugim USAID programima u Bosni i Hercegovini. S obzirom na trenutnu epidemiološku situaciju, trening je ograničen na maksimalno 26 osoba. Slanje prijave ne znači automatski da je osoba odabrana za učešće na obuci. 

Tehničke informacije:

Trening će se održati u Banja Luci u periodu od 16.5. (12:30 sati) do 18.5.2022. g. (13:30 sati), a mjesto održavanja je Hotel Jelena, Jovana Dučića 25. Organizator snosi troškove radnih materijala, ishrane tokom trajanja treninga, putnih troškova i smještaja za učesnike/ce. Detaljnije tehničke informacije i program rada odabrani učesnici/ce, dobiti će najkasnije sedam dana pred početak treninga.

Potvrda o učešću na treningu:

Potvrdu o učešću na treningu dobiti će učesnici/ce koji/e budu prisutni/e minimalno 90% vremena tokom trajanja treninga.

Organizatorica:

Za sva dodatna pitanja možete se javiti putem emaila: Ova e-maila adresa je zaštićena od spambotova. Omogućite JavaScript da biste je vidjeli. ili na broj telefona 033 778 772.

Registrirajte se ovdje.

Institut za razvoj mladih KULT poziva organizacije civilnog društva da se prijave na jednodnevni događaj na kojem će Institut prezentirati alate za procjenu i jačanje organizacijskih kapaciteta. Institut ima višegodišnje iskustvo u izgradnji i razvoju civilnog društva u Bosni i Hercegovini, te povjerenje i saradnju sa značajnim međunarodnim institucijama, razvojnim agencijama i donatorima. Sa provedenih više od 150 projekata u proteklih 20 godina Institut nudi svoju ekspertizu i partnerstvo u razvoju organizacijskih kapaciteta.

Predstavljanje alata za procjenu i jaanje organizacijskih kapaciteta

Tokom događaja predstavnici Instituta prezentirati će sljedeće alate:

  • KULT/POK je online alat za samoprocjenu i procjenu organizacijskih kapaciteta, koji je razvio Institut. Metodološki, alat je razvijen kroz 14 kategorija sa ukupno 90 indikatora gdje se na skali od 1 do 4 procjenjuju kapaciteti organizacija. KULT/POK čine tri faze i to: (I) koja podrazumijeva samoprocjenu i kroz koju organizacije prolaze same, (II) odnosno faza verifikacije gdje organizacije prilažu dokumentaciju kojom dokazuju i obrazlažu svoje ocjene iz prve faze, te (III) u kojoj Institutova komisija pregleda, analizira i verificira dostavljenu dokumentaciju, što služi kao osnova za pripremu specifičnih preporuka i planova za jačanje kapaciteta, kreiranih samo za tu organizaciju. Organizacije same odlučuju do koje faze žele učestvovati.
  • Profibes je online aplikacija za projektno računovodstvo, koja je razvijena od stručnjaka za projektni menadžment i projektne finansije, a koji imaju bogato višegodišnje iskustvo u ovim oblastima. Namijenjen je kako malim organizacijama, tako i organizacijama koje provode velike projekte bilo gdje na svijetu. Nije potrebna instalacija softvera na računar, a može se koristiti na bilo kojem uređaju koji je povezan na internet. Svi podaci nalaze se na eksternim serverima koji su višestruko osigurani od neovlaštenog pristupa i redovno se arhiviraju.
  • Korisne savjete za upravljanje društvenim medijima kao i obrasce za jedinstvenu komunikaciju sa medijima i partnerima.

Događaj će se održati 16. maja 2022. g. u Banja Luci, Hotel Jelena sa početkom u 10.00 sati. Institut pokriva troškove prijevoza, hrane, osvježenja i radnih materijala. Za učesnike koji dolaze iz mjesta udaljenijih od 150 km u jednom pravcu Institut snosi troškove smještaja za jedno noćenje.

Prednost za učešće na događaju imati će organizacije koje:

  • imaju minimalno jednu stalno zaposlenu osobu;
  • su imale budžet veći od 20.000 KM u 2021. godini;
  • su registrirane i djeluju na području regija sjeverne, sjeveroistočne i sjeverozapadne Bosne i Hercegovine;
  • imaju motivaciju za razvoj i unaprjeđenje internih pravilnika i procedura.

Institut za razvoj mladih KULT zadržava pravo odabira organizacija koje će biti pozvane na događaj.

Institut će obavijestiti sve prijavljene organizacije o tome jesu li ili nisu odabrane za učešće na događaju.

Na događaju će se poštivati sve trenutno propisane epidemiološke mjere u vezi s pandemijom virusa COVID-19.

Organizator: 

Za dodatne informacije i pitanja, možete se obratiti putem telefona 033 778 772 ili putem e-mail adrese Ova e-maila adresa je zaštićena od spambotova. Omogućite JavaScript da biste je vidjeli..

Registrujte se ovdje.

Administracija i ljudski resursi značajne su teme za organizacije civilnog društva, jer administracija predstavlja upravljanje cjelokupnim poslovanjem organizacije i uključuje doslovno sve poslovne operacije - finansije, marketing, ljudske resurse, računovodstvo i drugo. To je proces organiziranja ljudi i ostalih resursa kako bi se postigli ciljevi i rezultati. S druge strane, ljudski resursi su najznačajnija karika u lancu različitih funkcija administracije. Evidentno je da čak i najbolje organizirani sistemi ne mogu uspjeti bez kvalitetnog ljudskog kadra. Ovo nameće zaključak da je za uspješno ispunjavanje vizije, misije i strateških ciljeva svake organizacije, bez obzira na veličinu i oblast kojom se bavi, neophodno razvijati kapacitete u polju upravljanja administracijom i ljudskim resursima kao jednom od funkcija administracije.

U organizaciji Mreže za izgradnju mira, a u okviru implementacije programa Snaga lokalnog, 3. i 4. februara, u hibridnom formatu – online i uživo u hotelu Holiday Sarajevo, održana je konferencija i radionica na temu “Ka održivom i participativnom lokalnom ekonomskom razvoju u BiH”.

Konferencija sa radionicom bila je posvećena rezultatima istraživanja i mapiranja socioekonomskih razvojnih potreba lokalne zajednice i analize njihove usklađenosti sa lokalnim razvojnim strategijama i planovima, a  obuhvaćeno je 16 lokalnih zajednica u Bosni i Hercegovini i to: Banja Luka, Bihać, Bijeljina, Brčko, Cazin, Grude, Kakanj, Konjic, Mostar, Prijedor, Široki Brijeg, Stolac, Trebinje, Tuzla, Višegrad i Zenica.

Razvoj firme zahtjeva neprestana ulaganja i poboljšanja, ali i usavršavanje radnih procesa i uposlenika. Nažalost, vrlo često se desi da iako sve to radite imate osjećaj da stagnirate. Ukoliko niste u potpunosti zadovoljni rezultatima koje ostvarujete, ali niste sigurni u čemu griješite, pozivamo vas da nastavite čitati ovaj tekst.

Svaka organizacija posjeduje jake strane na kojima počiva veliki dio poslovanja i koja je zaslužna za rezultate koji se ostvaruju. U isto vrijeme, tu je i ona druga, manje razvijena strana uslijed koje organizacija nije u mogućnosti iskoristiti pune kapacitete i ostvariti svoje planirane ciljeve.

Snaga lokalnog / Dokumenti

Kalendar / Calendar


Deprecated: Required parameter $memberForm follows optional parameter $loadCss in /home/mladiorg/public_html/components/com_eventbooking/helper/helper.php on line 3502
Mart   2023
Ned Pon Uto Sri Čet Pet Sub
      1 2 3 4
5 6 7 8 9 10 11
12 13 14 15 16 17 18
19 20 21 22 23 24 25
26 27 28 29 30 31  

Search